畜牧站党风廉政建设和反腐败工作总结

2018年，畜牧站党风廉政建设和反腐败工作，在县委、县政府和县纪委的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，认真贯彻落实省、州、县纪委全会精神和政府廉政工作会议精神，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的方针，按照《庆城县党风廉政工作要点》和《农牧局党风廉政工作要点》的要求，紧紧围绕全县畜牧事业发展大局，突出重点，强化监督，扎实有效地推畜牧站党风廉政建设和反腐败各项工作，为实现畜牧事业发展新跨越提供有力的政治和纪律保证。

一、2018年工作总结

（一）强化统筹领导，贯彻落实履职尽责。一是党支部自觉担负起全面从严治党主体责任，坚持把管党治党与畜牧站的各项工作一同谋划、一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。党支部发挥示范引领作用，主要领导以身作则，对全面从严治党真抓真管、真管真严。班子成员自觉履行“一岗双责”，班子成员和党员干部签订了《党风廉政建设责任书》；二是传达学习上级党委会议精神，深刻领会上级党委关于党风廉政建设和反腐败工作重要部署，提高思想认识，明确今年目标任务。三是召开党风廉政建设部署会议，总结2017年党风廉政建设和反腐败工作，安排2018年工作任务；四是分解任务，落实责任，成立了领导小组，制定工作计划，进行责任分解，印发了《畜牧站2018年党风廉政建设工作领导小组》同时制定了年度党风廉政建设工作实施方案，明确了党风廉政建设和反腐败工作的具体措施和要求，并进一步细化了工作责任，推动从严治党责任落地生根。

（二）强化学习教育。贯彻落实各项活动狠抓学习教育,采取集中学习、集体研讨、专题讲座、专家辅导、个人自学、讲党课、报告会等方式,原原本本、认认真真学习习近平总书记系列重要讲话精神特别是视察湖北时的重要讲话精神,深刻理解精髓实质和核心要义;深入学习贯彻落实党的十九大精神,以及省纪委十一届二次全会、市委八届三次全会、市纪委八届三次全会精神,不忘初心,牢记使命,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导;深入学习《《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》等党规党纪,增强党员干部党规党纪意识和遵规守纪的自觉性和坚定性,永葆共产党员的先进性和纯洁性。同时，组知知识测试、组织生活会、廉政文化宣传、典型案例警示等方式,推动党性观念、纪律规矩意识和党纪国法入脑入心。

（三）强化监督检查，确保重大决策部署的贯彻落实。一是实行政务公开、收费公开、办事流程公开、办事结果公开，定期通过物流、墙报、会议等形式公开开展情况，对涉及职工群众利益的重大问题及时征求意见，向群众公开。设立意见箱、监督举报电话，接受社会各界和群众的监督。二是加强人财物监管力度。严格执行内部财务审批制度、预算审批制度，确保财务工作规范化开展；认真执行各项管理制度，严格考勤、请假、签到等日常管理制度，规定上班时间不做与工作无关的事情；加强单位车辆管理，严格执行公务车辆管理及配备制度；实行办公室统一配备制，提高用处效率，公务车辆定点存放、保养、维修，杜绝公车私用等违规行为；强化教育监督管理制度，从源头上预防，杜绝不廉洁行为发生。严格控制单位公务接待、出差、用车等公用经费支出，管理使用好项目经费，健全完善财务管理制度，强化履行节约，全面推行廉政建设。严格财务手续，严格执行财务制度和财经纪律。严把政策关，杜绝工作出现违纪审批，把关失控现象。截止目前为止无违纪违法事情发生

（四）严格履行“第一责任人职责”。党支部领导班子主要负责人认真履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人职责，坚持“一岗双责”，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大规划项目亲自督办，充分发挥第一责任人领导带头作用；严格落实主要领导不直接分管人事、财务、物资采购和工程招标等制度；针对党员领导干部思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题或轻微违纪问题，运用“四项谈话”进行提醒警示，及时进行提醒谈话或诫勉谈话、督促干部职工遵守廉洁自律的各项规定。领导班子成员对自己职责范围内的党风廉政建设承担主要领导责任，认真落实党风廉政建设分工任务，确保党风廉政建设主体责任落到实处。管好自己的同时，严格要求配偶、子女和身边的工作人员，当好廉洁自律的表率。

（五）强化作风建设，贯彻落实整改措施。一方面，建立作风建设长效机制,坚持把开展党规党纪活动作为畜牧站干部经常性教育的必修课,以新的思想认识指导、推动各项畜牧工作。加强经验总结和巩固提升,及时发现和总结好经验好做法,加强相学习交流,把作风建设成果转化为服务推动畜牧养殖模式转型发展的强大动力，促进单位形成风清气正的政治生态。另一方面，认真自查自纠,坚持目标导向、问题导向,畜牧站党员干部联系思想和工作实际,对照目标任务,对照岗位职责,对照作风方面存在的6个突出问题,真正把自己摆进去,重点查找“四个意识”意识是否牢固树立、履职尽责是否履行到位、工作措施。

二、存在问题及下步打算

我站党风廉政建设工作，通过全站干部职工的共同努力，取得了较好的成效，为畜牧养殖转型发展提供了坚强政治纪律保障。但是与上级要求仍有很大差距，主要体现在：一是监督机制还不够健全，监督检查的力度不够大；二是工作纪律还有待进一步加强；三是党风廉政建设工作有待进一步改进、提高、创新。

针对以上存在的问题和不足，今后，我站将采取更加积极有效的措施，狠抓各项工作落实，扎实推动党风廉政建设工作。

一是按照党风廉政建设相关工作要求，继续落实好工作目标责任制，坚持常抓不懈，严格考核，使党风廉政建设工作向纵深推进。二是坚决贯彻执行上级决策部署，以学习贯彻党的十九大精神为契机，深刻学习领会新党章，深入贯彻中央全面从严治党要求，进一步畜牧干部队伍作风建设，提高畜牧干部整体素质。

党风廉政建设工作和畜牧养殖模式转型工作任重道远，我们将紧紧围绕县委、政府确定的目标、任务要求，把握机遇，狠抓落实，在新常态环境中，采取新举措，攻坚克难，稳中求进，为全县打赢精准脱贫攻坚战提供最大技术支持，同时也为全县社会经济和谐稳定发展做出新的贡献。